Analyste-métier - 100 % (H/F) !

Dans la cadre d'un appel d'offre pour une entité publique, nous recherchons un analyste métier pour une mission sur du long terme.

Chaque analyste métier est responsable de certains clients et également de certains produits (applications ou fonctionnalités transversales). Il ou elle travaille en équipe avec ses collègues, sous l'encadrement du ou de la responsable de service ou de projet, afin d’assurer la continuité des prestations et le partage des connaissances.

L’environnement technique est constitué d’applications Web, réalisées en interne, et d’une étroite intégration avec la suite Microsoft Office. Dans le cadre de ce poste, la ou le candidat.e sélectionné.e pourrait être amené.e à assurer des piquets, qui pourraient être introduits au cours de l'année 2025 selon les besoins opérationnels.

L’analyste métier s’intégrera dans un service chargé des activités ci-dessous, c'est à dire :

• De l'analyse des processus et des besoins métiers
• De la définition des exigences
• De la rédaction de spécifications et scénarios de tests
• De la coordination de projets d'évolution
• Du paramétrage des applications
• De la recette des applications
• De l'analyse de données (statistiques et des anomalies)
• Des activités de conseil et de soutien auprès des utilisateurs/utilisatrices, ainsi que des activités de formation

• expérience de 5 ans minimum dans la pratique de l’analyse métier : analyse des processus, recueil d’exigences, spécifications fonctionnelles et techniques, définition et déroulement de scénarios de tests, accompagnement des recettes;
• maîtrise des techniques d'animation et de facilitation d'ateliers et d'interviews;
• très bonne qualité de rédaction et excellent esprit de synthèse ; expérience dans la rédaction de divers types de documents, comme: description de l'existant, spécifications fonctionnelles, tests, manuels utilisateurs, documents de références techniques, etc.;
• aisance dans l’expression en public, dans l’animation de séances de présentation et/ou de formation;
• expérience dans le dialogue avec des utilisateurs et utilisatrices, notamment dans la conduite de séances de travail, dans la rédaction de procès-verbaux ;
• expérience dans des interactions avec des équipes de développement, notamment par la capacité à comprendre et discuter des composants techniques tels que diagrammes de classes, schémas de bases de données, maquettes de pages Web, etc.;
• maîtrise des langages de modélisation UML, BPMN et Archimate; pratique d’exploration de données (requêtes en SQL, tableaux croisés, études statistiques, etc.);
• maîtrise parfaite de la langue française;
• maîtrise des outils bureautiques.

Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :

• Organisé
• Responsable
• Autonome

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.