Academic Work Academy - we reskill people
Viele Unternehmen werden heute aufgrund von Qualifikationsdefiziten in ihrer Entwicklung, Expansion und Rentabilität gebremst. In einer Realität, die durch rasante technologische Entwicklung und Digitalisierung gekennzeichnet ist, ändert sich der Bedarf an neuen, manchmal einzigartigen Fähigkeiten schneller als das Angebot auf dem Arbeitsmarkt. Aus diesem Grund haben wir die Academic Work Academy ins Leben gerufen - eine Lösung für den Fachkräftemangel.
Verhindert der Fachkräftemangel Ihr Unternehmenswachstum?
Genau aus diesem Grund bieten wir Ihnen flexible Lösungen und Möglichkeiten, die Programme auf Ihre Bedürfnisse zuzuschneiden. Wir helfen mit massgeschneidertem Personal über die Academic Work Academy, unserem Training mit Fokus auf den IT Bereich: unsere Schule für Erwachsene. Unsere Kunden haben jederzeit die Möglichkeit, ihre eigenen Schulungsinhalte zu definieren und so passgenau auf Ihre Bedürfnisse anzupassen.
Wir rekrutieren Quereinsteigende, schulen sie intensiv und vermitteln sie anschliessend an unsere Partner. Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.
"Neue Technologien und die Digitalisierung der Arbeitsmethoden sind dabei, das Panorama der Arbeitswelt in der Schweiz grundlegend zu beeinflussen. Dadurch entsteht ein wachsender Bedarf an qualifizierten Profilen in diesen Kompetenzbereichen. Die Verfügbarkeit dieser Profile in quantitativer und qualitativer Hinsicht wird zu einer zentralen Herausforderung, doch in diesem Fall übersteigt die Nachfrage bereits das Angebot, und eine Trendwende ist auch nicht in Sicht", erklärt Education Program Specialist, Arnaud Lahore.
Ausserdem fügt er hinzu, dass "Academic Work Academy frischen Wind in den Markt bringt, um den drohenden Fachkräftemangel zu verhindern! Academic Work Academy ermöglicht es den Unternehmen, den Zugang zu einsatzbereiten, motivierten und kulturell passenden Kandidat:innen zu garantieren und zu sichern. Dies ist eine Win-win-Lösung für Bewerbende und Arbeitgeber:innen."
Über unsere Academy-Programme
Academic Work Academy bietet intensive Schulungen in verschiedenen Fachbereichen auf der Grundlage von Accelerated Learning an. Ziel ist es, Menschen mit den richtigen Qualitäten und Ehrgeiz vorzubereiten und auszubilden, damit sie eine neue Karriere einschlagen können. Auf diese Weise stellen wir sicher, dass Unternehmen Zugang zu Fachwissen in Bereichen haben, in denen es sonst schwierig sein kann, Kandidat:innen zu finden. Durch massgeschneiderte Programme, die auf Branchen mit einem Mangel an qualifizierten Fachkräften und Hochschulabsolvent:innen zugeschnitten sind, wie z. B. IT, Tech und Finanzen, bilden wir die richtigen Leute in nur 12 Wochen aus.
Academic Work ist für den Rekrutierungsprozess und die Teilnehmer:innen an den Programmen der Academic Work Academy verantwortlich. Nach Abschluss des Programms werden die Absolvent:innen von Academic Work als Consultants eingestellt und arbeiten im Auftrag unserer Kund:innen. Nach einem Jahr haben unsere Kund:innen die Möglichkeit, die Consultants zu übernehmen und in Vollzeit einzustellen. Seit der Gründung haben mehr als 2'500 Consultants unsere Academy-Programme in Norwegen, Schweden, Finnland, Deutschland und Dänemark absolviert.
Consultant haben ein Programm bei Academic Work Academy erfolgreich abgeschlossen
abgeschlossene Accelerated Learning Weiterbildungen
Unternehmen haben über Academic Work Academy Consultants angestellt
Lernlösungen über Academic Work Academy
Kundenspezifische Programme: Mit massgeschneiderten Programmen erstellt die Academic Work Academy gemeinsam mit Ihnen ein Programm, das individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist. In nur sechs Monaten rekrutieren und trainieren wir die richtigen Mitarbeiter:innen mit den richtigen Voraussetzungen, damit sie vom ersten Tag an produktiv zum Unternehmenserfolg beitragen können.
Hybrid/Partnership programs: Gemeinsam mit Partnern bieten wir Partnerschaftsprogramme an – intensive Weiterbildungen in spezifischen Nischen für Unternehmen, die eine ganz bestimmte Fachkompetenz suchen, zum Beispiel für ein Betriebssystem.
Unsere Kandidaten schliessen nach 12 Wochen ab
Durch massgeschneiderte Programme, die auf Branchen mit einem Mangel an qualifizierten Fachkräften und Kandidaten zugeschnitten sind, wie z. B. IT und Technik, rekrutieren und schulen wir Menschen mit dem richtigen Potenzial in nur 12 Wochen. Jedes Programm beginnt mit einem Vorstudium, so dass alle die gleichen Voraussetzungen mitbringen.
Die 12-wöchige Ausbildung wird von unserem Lernpartner und Schwesterunternehmen Brights durchgeführt.
Nach der Ausbildung sind die Teilnehmer bereit, als Consultant in Ihrem Unternehmen zu arbeiten.
Könnte eine dieser Lösungen etwas sein, was Ihr Unternehmen braucht? Kontaktieren Sie uns über unser Kontaktformular.
FAQ
Warum sollten Sie einen Kandidat:innen der Academic Work Academy für Ihr Team auswählen? Was die Academy-Programme von anderen Programmen unterscheidet, ist, dass wir wissen, dass technische Kompetenzen nicht das Einzige sind, worauf wir achten. Damit unsere Consultants erfolgreich einen Mehrwert für unsere Kund:innen schaffen können, müssen wir mehr als nur die richtigen Kompetenzen liefern - wir müssen sicherstellen, dass wir die richtigen Leute auswählen.
Unsere Weiterbildungsprogramme werden von Branchenexpert:innen konzipiert und unterrichtet, die über Erfahrungen aus der Praxis verfügen und wissen, welche Kompetenzen in der heutigen Arbeitswelt erforderlich sind. Mit unserem strengen Auswahlverfahren - das aus der fast 25-jährigen Erfahrung von Academic Work als Personaldienstleister und -vermittler entwickelt wurde - stellen wir sicher, dass Sie die richtige Person für den Job bekommen.
Jeder Kandidat und jede Kandidatin werden auf der Grundlage seines Potenzials und nicht seiner Erfahrung ausgewählt. Dazu verwenden wir Tests, um die Persönlichkeit besser zu verstehen und Kompetenzen wie Logik und kritisches Denken zu bewerten. Abgesehen von Tests benutzen wir unsere kompetenzbasierte Interviewtechniken und das traditionellen Einstellungsverfahren wie dem Einholen von Referenzen. Ehrgeiz, Lernfähigkeit und Zuverlässigkeit sind einige der Eigenschaften, auf die wir bei unseren Absolvent:innen achten.
Was passiert, wenn ich einen Kandidat:innen aus einem Programm suche? Die Absolvent:innen werden von Academic Work eingestellt und nehmen an einem von der Academic Work Academy organisierten Programm teil. Nach Abschluss der Ausbildung arbeiten sie ein gutes Jahr lang als Consultants in Ihrem Unternehmen, bevor sie von Ihnen in ein festes Anstellungsverhältnis übernommen werden können. Gegen eine zusätzliche Gebühr können sie auch früher eingestellt werden.
Was kostet die Dienstleistung? Als Kunde zahlen Sie nur für die Zeit und die Stunden, die Sie den Consultant in Ihrem Unternehmen haben. Es fallen keine Kosten für das Programm oder Anlaufkosten für den Einstellungsprozess an. Für weitere Einzelheiten zu den Geschäftsbedingungen wenden Sie sich bitte an Academic Work.
Wie kann ich sicher sein, dass ich einen Consultant bekomme, der zu meinem Unternehmen passt? Sie haben die Möglichkeit, die Kandidat:innen kennenzulernen, um sicherzustellen, dass Sie einen Consultant bekommen, der sowohl in geschäftlicher als auch in kultureller Hinsicht gut zu Ihnen passt.
Möchten Sie mehr darüber erfahren, wie die Academic Work Academy Ihrem Unternehmen behilflich sein kann?
Nehmen Sie Kontakt mit uns auf, um ein unverbindliches Gespräch darüber zu führen, wie wir Sie mit unseren Academy-Programmen unterstützen können. Sie können uns per E-Mail kontaktieren info@academicwork.ch oder das Kontaktformular für Unternehmen ausfüllen.